如何快速融入一個(gè)新的職業(yè)環(huán)境？

找到落腳點(diǎn)，既是為未來做準(zhǔn)備，也是對(duì)于過去的整合與梳理。

2.進(jìn)入新領(lǐng)域的跟隨點(diǎn)。在組織里，不要因?yàn)槁殘龆窢幎�站�?duì)，但是要因?yàn)閷�業(yè)能力跟對(duì)人。每個(gè)領(lǐng)域里，在目力所及的范圍內(nèi)，一定有一個(gè)你值得跟隨的人�；蛟S隨著時(shí)間的推移，你會(huì)變換這個(gè)跟隨對(duì)象，但是請(qǐng)注意，你選出可以跟隨的人，其實(shí)是在設(shè)定可以模仿的榜樣，而學(xué)習(xí)的第一步就是模仿。

榜樣要具備這樣的特點(diǎn)：經(jīng)驗(yàn)豐富，技能高超，有遠(yuǎn)見，愿意分享。這幾個(gè)特點(diǎn)都具備最好，至少具備前兩樣，從對(duì)方身上找到可以學(xué)習(xí)的地方，然后模仿。有了模仿，就進(jìn)入了一種加速模式，看似簡單的點(diǎn)撥，省去了大量摸索的時(shí)間。模仿的時(shí)候要聽話，即便有自己的想法，也先記下來，即便是早半年，別人的做法也值得借鑒。

3.找到可以成為行業(yè)先鋒的切入點(diǎn)�？焖偃谌胍粋�(gè)新的行業(yè)，新的領(lǐng)域，新的職業(yè)環(huán)境，并不只是為了融入而融入，很重要的，是為了能夠在新的環(huán)境下，實(shí)現(xiàn)更好的發(fā)展。人們之所以會(huì)說自己不適應(yīng)新環(huán)境，多是因?yàn)槌霈F(xiàn)了兩種情況：在最初的時(shí)候自以為是，在熟悉之后毫無建樹。弄擰了。

在熟悉了一個(gè)領(lǐng)域一些基本的規(guī)律之后，要找到自己可以發(fā)揮價(jià)值的地方，通過自己的努力，迅速成為行業(yè)先鋒。有人會(huì)說，很多領(lǐng)域都是人才濟(jì)濟(jì)，哪里輪到一個(gè)新人有發(fā)揮的空間呢？是的，很難。越是競爭激烈的領(lǐng)域，說明收益越高，人才也越扎堆，機(jī)會(huì)越多，也越集中。

切入點(diǎn)總是有，有人歸結(jié)于機(jī)會(huì)，我卻看到規(guī)律：那些很多人都很看好，但是又都不愿去做的地方，就是切入點(diǎn)。人們看好的是，如果實(shí)現(xiàn)了的話，可能會(huì)很有價(jià)值。不愿做的原因是，前期需要投入很大的精力和資源來做，成功與否尚屬未知，即便成功也沒準(zhǔn)不被別人摘了果實(shí)。事實(shí)也確實(shí)如此，這些道理都被聰明人看到了，于是執(zhí)著于此的笨人就成了行業(yè)先鋒。

來源：黑天鵝圖書